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AppShell 開発エンジニア

TailorOtherHybridFull-timeTokyo· posted 32d ago

あらゆるアイデアをデプロイする

Empower every company to deploy any ideas.

プロダクトづくりの難しい部分を、エンジニアリングの力で簡単にする。ビジネスとエンジニアリングの境界を取り払い、誰もがプロダクトの作り手になれる世界 — テイラーが目指しているのは、そんな世界です。

このミッションに共感してくださる方を、私たちはお待ちしています。

 

テイラーが提供しているもの

私たちは、AIを活用してERPを民主化し、あらゆる企業の業務課題を解決するために、2つの柱で価値を届けています。

ひとつは、AI Native Headless ERPプラットフォーム「Tailor Platform™」 の開発です。世界中のビジネスの根幹を支えるERPを、構築方法・エンドユーザーの使い方ともにAI時代を前提とした、柔軟かつ拡張可能なものへと再定義し、企業の価値を最大化することを目指しています。業務ロジックをAI Agent前提で再設計し、人とAIの双方が扱える基幹システムを作る — これが、私たちがこの時代に挑むテーマです。

もうひとつが、Professional Services。Tailor Platformを使って、顧客の業務課題に深く入り込み、プリセールス段階から課題の特定・解決策の設計・実装・デリバリーまで一貫して担う事業です。私たちは、Tailor Platform上のバックエンド構築だけでなく、フロントエンド開発、業務コンサルティング、IT戦略・PMO支援まで踏み込み、顧客の経営課題に直接向き合います。

そして、この2つは独立して存在しているわけではありません。Professional Servicesの現場で得た知見がTailor Platformに還流し、Tailor Platformの進化がProfessional Servicesの課題解決を加速する — この循環を作ることこそが、私たちの開発スタイルの中心にあります。

 

テイラーが挑戦する市場

ERP市場はソフトウェア市場全体の約3割を占める巨大産業です。グローバルでは2026年に730億ドルに達し、2035年には2,815億ドルへの倍増が予測されています(Precedence Research)。国内市場も、2024年の5兆円超から2029年には8.5兆円超への成長が見込まれています。

しかし、市場規模以上に重要なのは、この領域には未解決の業務課題がまだ大量に残っている という事実です。世界的に「オールインワン型のパッケージ」から「Best of BreedなSaaSの組み合わせ」へとトレンドがシフトする中で、企業の現場では、複雑な業務プロセスをどう組み立てるか、どこまで自動化するか、AIをどう組み込むかといった問いが日々生まれています。

私たちはこの領域のパイオニアとして、こうした問いに向き合う最前線に立っています。

▼参考
Tailorプロダクト全体像について https://engineering.tailor.tech/#/product
Tailorの組織体制について https://engineering.tailor.tech/#/organization

 

職務内容

自社開発基盤「Tailor Platform」のプラットフォームレイヤー/個別アプリケーションのBFFレイヤーの開発、大企業で使われる業務システムの開発期間を10分の1に短縮する開発基盤「Tailor Platform」の開発をお任せします。

本ポジションは、AI NativeなヘッドレスERPプラットフォーム「Tailor Platform™」のフロントエンドレイヤーとして、OSSフレームワーク「AppShell」を開発し、AI(Coding Agent)と人間が協調する業務アプリケーション開発の標準を構築していただきます。

 

具体的な職務内容

1. AppShellフレームワーク本体の設計・開発

2. 業務アプリケーションのUI / UXパターン(コンポーネント・レイアウト・操作モデル)の標準化

3. Tailor Platformと連携するフロントエンドアーキテクチャの設計

4. Coding Agentが扱いやすいコード構造・API設計の定義

5. 独自ルーターおよび画面・ナビゲーションモデルの設計

6. React / Viteベースのレンダリング・ビルド最適化

7. 開発者体験(DX)とAI開発体験の両立・最適化

8. OSSとしての品質向上およびコミュニティ志向の開発

 

技術スタック

- Programming Languages: TypeScript, Go, Rust

- Frontend: React

- API: Protocol Buffers, gRPC, Connect RPC, GraphQL

- Code Management: GitHub

- Containerization & Orchestration: Docker, Kubernetes

- DevOps: Terraform, GitHub Actions, GitHub Projects

- Database: AlloyDB, Google Cloud SQL, Memorystore for Redis

- Cloud Provider: Google Cloud

- Observability: Datadog, Cloud Monitoring

- AI (Models): Anthropic, OpenAI, Google

- AI (Tools): Claude Code, Codex, Gemini Notebook, Devin, GitHub Copilot

 

必須要件

- TypeScriptでの開発経験

- React / Viteに関する深い知識

- UI / UXを起点としたコンポーネント設計・インターフェース設計の経験

- フレームワーク / ライブラリなど、他の開発者が使うものを設計・開発した経験

- OSSへのコントリビューション経験

 

歓迎条件

- フロントエンドフレームワークの設計・開発経験

- デザインシステムの設計・運用経験

- デザイナーと協働したUI設計・実装の経験

- アクセシビリティに関する知識・実践経験

- ルーター / 状態管理 / レンダリングなどの内部実装に関する知識

- パフォーマンス最適化(レンダリング / バンドル / 起動速度など)

- AI / LLMを活用したアプリケーション開発経験

- Coding Agent(Copilot / Cursor / 自作Agent等)を活用した開発経験

- 英語:CEFR B1以上
※役割によっては英語でのWritten Communication(Read/Write)スキルが必要となる場合がありますが、技術力とのバランスを見て適切なアサインをさせていただきます。語学力がノックアウトファクターにはなりませんのでお気軽にご応募ください。

 

こんな方を特に歓迎しています

- フレームワーク開発志向

- Reactなどのフレームワークを深く理解している

- Next.jsやViteなどの内部実装や設計に興味がある

- 「アプリを作る」より「アプリを作るための仕組みを作る」ことに興味がある

- AIネイティブフロントエンド

- Copilot / Cursorなどを日常的に活用している

- AIが生成しやすいUI構造やコード設計に関心がある

- 人間とAIの協調による開発スタイルを前提としている

- UI / UX志向

- 業務アプリケーションの使いやすさに強い関心がある

- デザイナーと協働してUIコンポーネントの設計・実装を進めてきた

- 情報設計や操作モデルから逆算してコード構造を考えられる

- OSSコントリビューター

- OSSへの貢献経験がある、または日常的にOSSを活用している

- フレームワークやツールの内部実装に関心がある

- コードの品質や再利用性に強いこだわりを持っている

 

賃金

皆様が安心して意思決定をしていただくために、原則として給与は現職水準以上を保証しています。 Tech Lead:700万円〜1,200万円 Senior Tech Lead:1,200万円〜3,000万円

また当社は、年齢や年次にかかわらず担っていただく役割(ミッション)の大きさとその成果によって報酬を決定するミッショングレード制を採用しています。 入社時のグレードは選考によって決定させて頂き、その後のグレードは原則として半期に1回の評価によって決定させていただきます。

 

勤務体系

リモートと出社のハイブリッド

 

勤務場所

雇入れ直後: 東京都港区

変更の範囲: 会社の定める場所

 

勤務時間

- 専門業務型裁量労働制

- 所定労働日に勤務したときは、1日8時間労働したものとみなされます

- 始業・終業の時刻および休憩時間の配分はご本人の裁量で決定いただきます

- 深夜(22:00〜翌5:00)および法定休日の労働については、別途割増賃金を支給します

- 制度の適用にはご本人の同意が必要です。同意されない場合に不利益な取扱いを行うことはなく、適用開始後も所定の手続きにより同意を撤回いただけます

 

昇給・賞与

- 給与改定:年2回

- 半期に1回評価を実施

- 定期的にCEOまたはCTOとの1on1を実施

 

諸手当

- 希望PC、モニター等の貸与

- 交通費支給(出社日数に応じて経費精算)

- 各種社会保険完備

 

休日・休暇

- 完全週休2日制(祝祭日、年末年始 等)

- 有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、Sick Leave

- 入社時に有給休暇付与(初年度10日)

 

福利厚生

- 各種社会保険完備

- 学習に対する支援(書籍購入・カンファレンス参加費用等)

- テイラーのワークルール・福利厚生についてご紹介 https://note.com/tailortech/n/ne9799f82a405

 

その他

- 候補者様向けNotionを公開しております。当社の事業や組織について等、詳細はTailor Entrance Book https://www.notion.so/tailortech/Tailor-EntranceBook-1cbaefa681e080d497c0cc371cd39ddbをご確認ください。